2010〜2011年度のＲＩレイ・クリンギンスミス会長は「奉仕」「親睦」「多様性」「高潔性」「リーダーシップ」というロータリーの価値観の元、「地域を育み、大陸をつなぐ」をテーマとし、それを受けて第2550地区瀬下龍夫ガバナーは
職業奉仕に力を入れ、クラブの活性化を図り、革新なくして成長なしと謳っています。
チャーターメンバーをはじめとする先輩方の卓話を通じ、ロータリー精神の理解を深め、これまでにロータリー会員の皆様が御苦労されて築いてこられた長い歴史と伝統ある南ロータリークラブの特徴を発揮し、奉仕と親睦を通して自他共に誇れる、活気溢れるクラブに努めて参ります。
1. クラブ運営方針
（1） 活気ある例会
（2） 親睦を通してクラブの活性化
（3） クラブ奉仕と職業奉仕活動の充実
2. クラブ目標
（1） 会員増強 及び 会員維持
（2） インターアクト、ローターアクトクラブ設立に努める
（3） 米山記念奨学会 １人 18,000円 寄付
（4） ロータリー財団 １人 US130＄ 寄付
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